Le travail saisonnier en Italie

Les chiffres

Le décret italien sur les quotas 2026–2028 autorise près d'un demi-million d'entrées sur trois ans. Pour 2026, environ 88 000 places étaient réservées au travail saisonnier dans l'agriculture et le tourisme.

Comment cela fonctionne

1. C'est l'employeur qui dépose la demande, pas le travailleur. Les exploitations agricoles et entreprises touristiques italiennes pré-remplissent les demandes en ligne et les envoient lors de « click days » fixés. En 2026, ils ont eu lieu en janvier et février.
2. L'administration délivre une autorisation de travail (nulla osta) pour un travailleur nommé.
3. Le travailleur demande un visa de travail saisonnier au consulat d'Italie en Inde.
4. Après l'arrivée, le travailleur signe le contrat de séjour avec l'employeur au guichet de l'immigration dans les jours qui suivent.

Les titres saisonniers couvrent la saison, en général jusqu'à neuf mois. Les travailleurs qui ont déjà fait une saison et sont rentrés à temps peuvent bénéficier d'autorisations pluriannuelles.

Vos droits

• Un salaire conforme à la convention collective nationale ou provinciale de l'agriculture ou du tourisme
• Un contrat écrit, dans une langue que vous comprenez
• Un logement sûr, s'il est fourni, à un coût juste et précisé
• Garder votre propre passeport sur vous en permanence

L'Italie a des lois strictes contre l'exploitation au travail (« caporalato »). Les travailleurs qui signalent une exploitation peuvent bénéficier d'une protection.

Le plus grand risque

Certains intermédiaires vendent des « nulla osta » ou promettent des places de click day contre de grosses sommes. Parfois, l'employeur n'existe pas ou n'a jamais eu l'intention d'embaucher, et les travailleurs arrivent sans emploi ni statut légal. Un vrai employeur n'a pas besoin de votre argent pour déposer une demande. Si quelqu'un vous demande de payer, partez et lisez restez vigilant.